12月5日，百联股份党委召开劳模先进专题座谈会，与15位全国、市级劳模先进沟通公司当前经营发展的形势，让大家率先了解公司改革转型三年规划，明年的党建工作思路，着力在劳模先进中进一步凝聚改革转型的共识，增强服务发展的使命感。
党委书记王逢祥在座谈会上向劳模先进们简要介绍了百联股份目前经营发展的形势，分析了面临的困难和挑战，解读了公司三年改革转型规划的核心内容，务虚了党委明年即将推进落实的重点工作。王逢祥着重向大家介绍了百联股份党委配合行政，为推进落实集团深化改革、创新转型的主要目标任务而专门研究制定的“加强班组建设，助推改革转型”的实施方案，以及根据集团进一步深化“企情民意气象站”建设的要求而拟定的实施细则。同时，王逢祥希望劳模先进能为百联股份改革转型，特别是在推进商务电子化的进程中带头建言献策、带头当好表率、带头岗位建功。
与会的劳模先进们在聆听了王逢祥的介绍之后，纷纷表示，一定要带头钻研商务电子化的新知识、新技能，积极带动身边的职工主动投身转型、全力推动转型，为百联股份新一轮发展发挥应有的作用。
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关 闭- 2014-12-08
- 解读企业发展规划 务虚明年党建思路
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