9月11日，集团党委副书记、总裁徐子瑛赴百联教培中心（党校），为集团第九期后备高级管理人员培训班的学员们上了一堂别开生面的现场课。
        徐子瑛在与学员交流中谈到，在过去三年中，集团发展围绕两条主线，即商务电子化和传统业务转型。联华股份的到家业务、百联股份的云店项目以及全渠道的技术支撑，谱写了商务电子化的篇章。联化股份、百联股份、第一医药等企业不断探索转型升级。同时，科创中心、时尚中心、百联优安、riso、买手店等开创了百联新零售创新业务的先河。徐子瑛简析了集团主要产业布局的五大板块：核心零售主业、供应链生态、产融协调、资产支撑和商贸流通，以及集团正在着力构建的七大核心能力建设。
        徐子瑛寄语学员们，首先要不断提高学习能力，在信息快速迭代的当下，不仅比谁知识储备多，更是比谁学习能力强、谁学得快，立足岗位成长；其次，要充满激情、富于创造，抓住时代机遇，勇挑重担、敢于担当；第三，要培养较强的抗压能力，始终保持乐观向上的心态。