11月29日，集团假座上海科技管理学校礼堂召开为期一天的创新大会，大会由集团党委书记、董事长叶永明主持。

        叶永明指出，历史上的百联就是一个创新发展的企业，百联拥有众多知名商号和品牌，不同的时期为消费者创新业态和体验，创造了中国零售业上数个“第一”并在多个领域创造了行业“第一”。当下，商业环境全面变化升级，商业模式创新层出不穷，创新是生存与发展的必经之路。创新转型、创新发展、改革立新是我们形成能力，实现增长，赢得未来和可持续发展的根本，是实现集团十三五发展战略目标、实现脱胎换骨的改革转型的强大动力。

        叶永明强调，要抓住机遇，迎难而上，攻坚克难，担当有为，要发展创新思维、建立创新组织、培育创新人才、落实创新机制、开展创新实践，让创新成为百联发展的主旋律。叶永明号召百联全体干部员工，惟创新者进，惟创新者强，惟创新者胜，要努力成为消费升级的引领者、努力成为商业模式的创新者、努力成为国企改革的探路者。
        会上，21个创新项目负责人分别作了新零售计划专题汇报（新零售门店计划之超商业态、新零售门店计划之百货业态、新零售系统规划设计、新零售平台赋能建设、新零售物流计划、新零售培训计划）、创新业态专题汇报（RISO 未来店、UMAX 价值百货、The Balancing 买手店、FOB 时尚中心、科创中心、百联优安、百联大宗、好美家、百联资控、商投公司、新零售小业态）、供应链专题汇报（集团供应链建设标准、百货业态供应链建设情况、超商业态供应链建设情况、全球供应链建设情况）。
        集团领导班子成员、集团总部部室负责人、副总监以上相关人员、集团各公司、中心班子成员（含助理）及党办、行政办主要负责人、集团各公司在沪三级企业班子成员、集团各公司、中心及总部党员代表、职工代表约600余人出席会议。